Recibaix desenvolupa 2 projectes d'inserció laboral per a joves i per a dones a Cornellà

Formació i Treball desenvolupa diversos projectes a Cornellà , a través de Recibaix, amb l’objectiu de formar i inserir laboralment joves i dones en situació de vulnerabilitat. Es tracta, concretament, dels projectes “Diversitat i empresa” i “Sequoia”.

A través del projecte “Diversitat i empresa” es pretén  acompanyar joves en situació de vulnerabilitat per millorar la seva ocupabilitat. Això s’aconsegueix gràcies a la creació i al seguiment d’Itineraris Individualitzats d’Orientació per millorar la seva formació i facilitar la inserció laboral de les persones usuàries; i amb la implementació de Plans de Diversitat a les empreses.

D’altra banda, el projecte "Sequoia", vol aconseguir la inserció laboral de dones demandants d’ocupació en situació de violències masclistes i/o tràfic i explotació sexual. En aquest cas es treballa amb cornellanenques derivades des del Centre d’Informació i de Recursos de les Dones i des del Servei d’Ocupació de Catalunya.  

Aquest programa consta de tres fases. La primera dedicada a ampliar la seva xarxa social i millorar competències digitals; una segona fase enfocada a definir el projecte professional i l’objectiu laboral per iniciar la recerca activa d’ocupació, i una tercera fase on es realitzarà una de les formacions professionalitzadores programades.

Per explicar en detall els dos projectes que es desenvolupen a Cornellà avui ens acompanyen als estudis de la ràdio Héctor Suárez, coordinador de Recibaix; i Carla Peláez, tècnica d’intermediació laboral a Recibaix: